COTAM - 03060 ESTEREL
10 ANS AU CŒUR DES MISSIONS SENSIBLES
DE L'ARMÉE DE L'AIR ET DE L'ESPACE
MISSIONS
De 2006 à 2016, Anthony évolue comme opérateur au sein d’un équipage de l’Armée de l’air, engagé sur des missions sensibles, militaires et humanitaires, dans le cadre d’opérations internationales, à bord d’avions gouvernementaux français.
CONTEXTES
Afghanistan, Mali, Irak, Tchad, Libye, Syrie, Fukushima, Haïti : des environnements exigeants où la collaboration et la confiance sont essentielles.
COOPÉRATION
Une spécialité rare, au cœur de l’actualité, où la performance repose sur la capacité à tenir émotionnellement et à collaborer efficacement sous contrainte.
POSTURE
Apprendre à composer avec chacun, quels que soient les profils et les statuts, pour toujours atteindre un niveau de performance maximal.
Un véritable défi pour l'ego
QUELQUES OPÉRATIONS ET CONTEXTES
entre 2006 et 2016
AFGHANISTAN
Opération Pamir
2001 - 2014
GÉORGIE - TBILISSI
Crise russo-géorgienne - évacuation des ressortissants
2008
HAÏTI
Séisme - évacuation des ressortissants
2010
JAPON
Fukushima - évacuation des ressortissants
2011
RÉPUBLIQUE CENTRAFRICAINE
Opération Sangaris
2013 - 2016
MALI
Opération Serval
2013 - 2014
SAHEL
Opération Barkhane
2014 - 2016
IRAK - SYRIE
Opération Chammal
2014 - 2016
AUTRE REGARD
ANTHONY PALIS S'IMPOSE COMME UNE VOIX SINGULIÈRE SUR LES DYNAMIQUES HUMAINES
Il a évolué dans des environnements parmi les plus exposés aux crises internationales, aux tensions diplomatiques et aux missions sensibles.
Confronté aux limites de la résistance physique, psychologique et émotionnelle. Pression, épuisement, charge mentale.
C’est dans cette réalité qu’il a construit son regard sur la confiance, l’engagement, et les dynamiques humaines sous contrainte.
UNE EXPÉRIENCE RARE
01
CRISES INTERNATIONALES
02
PRESSION
OPÉRATIONNELLE
03
COLLECTIF
SOUS CONTRAINTE
THÈMES D'INTERVENTION
LEADERSHIP MODERNE
ENGAGEMENT DES ÉQUIPES
COLLECTIF & COLLABORATION
EGO & RELATIONS HUMAINES
FACTEURS HUMAINS
L'AVENTURE YOPAPA
L'ENGAGEMENT, AUTREMENT
De l'expérience opérationnelle à l'accompagnement des organisations, un parcours guidé par la conviction que la performance naît toujours de l'humain.
2016
Poursuivre l’engagement autrement
Après dix ans d'opérationnel, Anthony prolonge son engagement par le conseil, la conférence et l’instruction.
2020
Choisir l’entreprise et le management
Il quitte l’aéronautique pour se consacrer aux enjeux humains des organisations.
2025
Créer YOPAPA
Un cabinet de conseil, de formation et de conférences dédié au management, au collectif et à la transformation humaine.
Un héritage familial d’engagement devenu mission d’entreprise
Faire de YOPAPA une entreprise à mission prolonge cet engagement au service des enjeux sociétaux.
Le colonel Picot, co-fondateur et président fondateur de l’Union des Blessés de la Face et de la Tête (Gueules Cassées) en 1921. L'association à l’origine de la Loterie nationale (1933) destinée à soutenir les blessés de guerre.
Elle deviendra la Française des Jeux, qui contribue aujourd’hui à hauteur de plusieurs milliards d’euros par an aux finances publiques et à l’intérêt général.
SUJETS MÉDIAS & PODCASTS
REGARDS SUR NOTRE ÉPOQUE
01.
Pourquoi les organisations changent… sans vraiment évoluer
02.
Le management a perdu le contact avec la réalité humaine
03.
Pourquoi le rapport au travail change profondément
04.
Les équipes réclament du cadre. Les organisations leur servent du flou
05.
Le lien humain est-il compatible avec l’ère de l’IA ?
06.
Parentalité au travail : le nouveau défi invisible des entreprises
07.
L’engagement meurt rarement d’un manque de motivation
08.
Fatigue mentale : à force de vouloir protéger les équipes, les organisations les épuisent
TV • RADIO • PODCASTS • TABLES RONDES • CONFÉRENCES
Interventions médias, conférences et interventions publiques.